Tu restes invisible parce que tu n’as pas compris cette règle simple sur la définition d'une niche de coaching, alors qu’on te la répète tous les jours.
Ce n’est pas évident, mais c’est plus que capital.
Alors, c’est quoi ?
Choisir un groupe de personnes ne suffit pas pour définir sa niche de coach.
Tout le monde dit : « Choisis une cible précise. »
- Femmes de 35-45 ans
- Entrepreneurs débutants
- Cadres sup’ en burnout
Et après ? Tu publies du contenu générique qui ne convertit pas.
Parce que deux femmes de 40 ans peuvent avoir des besoins complètement différents.
- L’une souffre du syndrome de l’imposteur
- L’autre de perfectionnisme paralysant
Alors, les coachs paniquent. Ils essaient le « spray and pray ».
Ils multiplient les contenus pour « toucher plus large ».
Résultat ? Ils parlent à tout le monde et à personne.
Leur message devient fade.
Leurs prospects passent leur chemin.
Et ils perdent leur crédibilité d’expert.
La vraie niche, c’est 8 couches de profondeur :
1. Ton intention claire (qui, quoi, transformation)
2. Le profil type détaillé (âge, métier, contexte émotionnel)
3. Son niveau de conscience du problème
4. Ses douleurs concrètes quotidiennes
5. Les causes profondes invisibles
6. Son dialogue intérieur secret
7. Les sous-profils émotionnels (et tu en choisis un)
8. Les fausses solutions qu’il a déjà testées
Quand tu maîtrises ces 8 couches, tes contenus deviennent des miroirs.
Tes prospects pensent : « Il/elle lit dans mes pensées. »
Et là, tu n’as plus besoin de convaincre.
Tu résous exactement leur problème.
Au bon moment.
Avec les bons mots.
La niche, c’est ta boussole.
Pas juste un groupe de personnes.
J’en parle plus en profondeur dans la dernière édition de ma newsletter et je t’offre un prompt clé en main pour définir la tienne.
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3 months ago
→ Ce post est une masterclass à lui seul.
➔ Il rappelle que définir une niche, c’est creuser, pas juste étiqueter.
Quand tu parles aux douleurs invisibles avec les bons mots, tu ne cherches plus les clients. Ce sont eux qui te trouvent.